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标题:做最好的主管
www.23class.com/ask/  人气:627

杭州时代光华成立于2003年,自成立以来,杭州时代光华依托自身的强大品牌,竭诚为广大新老客户提供最优质的服务。数年以来,在浙江地区接受过时代光华培训服务的人数已高达数百万,综合市场占有率及市场竞争力一直排在同行业前列,行业领导品牌的地位已经稳固确立。
杭州时代光华以“推动管理者及其组织走向成功”为自身的崇高目标和神圣使命,拥有多元化、多层次的培训服务体系及优质的培训产品。杭州时代光华拥有一支国内最知名的培训师、管理专家、经济学家、著名高校商学院教授组成的师资队伍,签约讲师人数达到600余人。公司与北大、中国企业联合会,中华全国工商业联合会等著名机构保持长期战略合作关系。六年来共举办各类培训课程、内训课600多场,为全面提升企业核心竞争力,杭州时代光华提供企业培训整体解决方案,被誉为“浙江省管理培训行业首选品牌”。
网址:www.hztbc.com
做最好的主管
【课程简介】
 帮助主管清楚的认知自己的角色定位,实现由业务人员向管理人员的转变
 掌握基本的沟通技巧,与上司、与同级、与下属保持良好的沟通
 了解激励的基本原理,能有效激励部属高效率地开展工作
 熟悉主管的关键管理责任与技巧——辅导与指导下属  
 学习团队建设,将本部门建设成高效率的工作团队
【授课方式】
讲授、启发式、互动式教学、案例分析、观看录象、练习

【培训对象】
中层管理人员、各部门主管、经理及具有管理潜质的储备干部等

【课程大纲】
●一、什么是最好的主管
l、主管扮演的角色:兵头将尾
2、主管的任务:带领下属完成上级布置的任务
3、主管的定位 :劳工领袖、组织领袖
4、不良主管的四种错位
5、最好主管的三个表现:
领导认可、同僚支持、下属推崇
  
●二、最好的主管如何得到领导认可  
l、领导都是对的:坚决执行
2、不议论领导是非:承上启下
3、维护领导威信:自我退后
4、用事实说话:结果至上
5、请领导做选择题:勤于思考
6、让领导做好人:勇于担当

●三、最好的主管如何得到同僚支持
l、尊重:面子第一,道理第二
2、内敛:高调做事,低调做人
3、克己:让于名利,无欲则刚  
4、助人:送人玫瑰,手有余香

●四、最好的主管如何激励下属
l、当仁不让:艰难时刻自己顶住
2、晓之以利:让下属明白为谁工作
3、引而不发:把自己意见变成他人意见
4、多头并举:经常可以动用的激励菜谱
5、防微杜渐:糟糕主管的几句坏话
  
●五、最好的主管如何培养辅导下属
l、角色转换:做教练而不做警察  
2、教练四步:倾听、发问、区分、回应
3、聚焦绩效:多谈行为,少下结论
4、目标管理:让下属提升最快的有效手段
5、教学相长:跟下属一起进步
  
●六、最好的主管如何打造高绩效团队
l、团队为王:做领袖还是做英雄?
2、讲清规则:游戏也得先说玩法
3、同舟共济:共同营造安全感、归属感
4、双管齐下:既要制度建设,也要文化建设
5、基业常青:好员工是培训出来的

讲师简介:薛灿宏
薛灿宏先生,中国职业经理人协会理事,,中国职业经理培训学院客座教授,北京时代光华讲师团团长,讲师资源事业部总经理。

常年为:高露洁、华北油田、红豆集团、远东集团、扬子江药业、报喜鸟、泰尔茂(日资)、三得利啤酒、青岛联通、淮阴卷烟厂、厦门象屿集团、芜湖邮政局、南方电网、长城润滑油、三星电子、桂林供电局、常州中国银行、天士力药业、成都明珠集团、无锡交通实业总公司、中烟集团、安徽交通集团等企业提供培训。

远东集团董事长蒋锡培:“很实用,这是我们连续四年请薛老师讲课的理由。”
红豆集团副总裁陈坚刚:“我们公司请薛老师做了三年的培训辅导,课程品质好。”
扬子江药业集团人事部长黄峰:“我们中高层干部每次听薛老师的课,都有提升。”
青岛联通总经理刘定山:“薛老师来讲课,所有人不许请假。”

著有《中层经理怎样当》(经济日报出版社),《像军人一样完成任务》(北京大学出版社,合著),课程包《如何做好中层管理者》(东方音像出版社)、《计划的制定与管控》(北京大学出版社)。

 课程时间:2008年8月23日1天(上午9:00—12:00下午13:30—16:30)    
 课程地点:杭州市文二路38号 文华大酒店六楼文华厅
 参会费用:原价1000元/人 团队购票5人以上更优惠!
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学习顾问:杨文艳 电话:0571-89938969  13588728692  传真:0571-89938990

下期公开课预告:
时间:2008年8月30日
主题:《网络营销》


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学习卡是时代光华充分考虑到企业需要方便、成本节约、范围广泛培训的情况,从而推出的极具针对性的产品,选择时代光华学习卡,意味着企业可以在一个年度内多人次、多场次的以极优惠的价格参加时代光华组织的所有公开课,学习卡已经成为许多企业选择培训的更要方式!

企业内训
内训是结合具体企业的实际状况和具体需求,根据其自身的行业特点和管理现状而设立的专门性课程,课程内容、授课教师、培训形式均依据企业的实际培训需求专门设置,同时配合企业文化、经营战略开展实施。

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MP4版移动商学院
专家课程体系;
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卫星远程
  每周六、日利用北京中心会场向全国各地的远端用户进行现场直播,用户可自行组织学员学习,分会场可以与主会场互动,由讲师当场回答学员提出的问题。
  开设若干机动栏目,针对用户需要,解惑答疑,沟通信息,为用户解决有关问题,提供配套增值服务。
由时代光华各地的合作伙伴视当地情况,提供辅导、答疑、考试、教材、内训、咨询、颁证等配套服务。技术由时代光华全权委托卫星信道运营商完成。

联系人电话:571-89938969

联系人邮箱:wy821217@163.com

公司传真:571—89938990

发布者:ywy821217 - 小学生 一级 - 时间:2008-8-1
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